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三季度人才年薪調(diào)查報(bào)告之制造業(yè)篇
制造業(yè)領(lǐng)域我們選取了研發(fā)工程師、生產(chǎn)技術(shù)工程師、質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)、物流體系以及人力資源六個(gè)核心職位。其中，有33%認(rèn)為5年經(jīng)驗(yàn)的研發(fā)工程師的薪資在三季度達(dá)到了20w以上，而16-20w這一檔也獲得29%的投票率。
而5年經(jīng)驗(yàn)的生產(chǎn)技術(shù)工程師、質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)和物流體系四個(gè)崗位均是11-15w這一檔獲得最高投票，分別是36%、45%、39%、37%。另外最不可或缺的人力資源職位在三季度薪資以9-13w居多，擁有42%投票率。
根據(jù)以上數(shù)據(jù)可看出，制造業(yè)研發(fā)工程師職位最被重視，也擁有較高的薪資待遇。而這一觀點(diǎn)也得到了以下數(shù)據(jù)的印證。
網(wǎng)領(lǐng)域我們選取了軟件工程師、移動(dòng)端工程師、產(chǎn)品經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理以及市場(chǎng)經(jīng)理五個(gè)熱門崗位。根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示，以上五個(gè)職位人才年薪都以24-28w為主，此檔分別獲得49%、42%、37%、34%、43%的投票率。另外產(chǎn)品經(jīng)理和市場(chǎng)經(jīng)理28w以上年薪也獲得了34%和28%的高投
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工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息公示